ОТВЕТ: Законодателем предусмотрено особое правовое регулирование труда работников растениеводства и отдельных подразделений организаций сельского хозяйства, обслуживающих растениеводство. Обусловлено это необходимостью привлечения данных работников к напряженным сезонным работам в сельском хозяйстве в весенне-полевой период и в период уборочных работ.
Так, в соответствии со статьей 317 Трудового кодекса Республики Беларусь рабочим растениеводства организаций сельского хозяйства устанавливается суммированный учет рабочего времени за годовой учетный период (календарный или расчетный год), при котором наниматель вправе:
1) в период напряженных полевых работ (посев, уход за посевами, заготовка кормов, уборка урожая, вспашка зяби и др.) в случае необходимости увеличивать продолжительност
2) компенсировать возникшую переработку путем уменьшения рабочего дня (смены) в другие периоды сезона или зимнее время или (и) путем предоставления других дней отдыха (из расчета один день отдыха за восемь часов переработки).
При этом следует отметить, что вышеперечисленны
Рабочим мастерских автотранспорта, складов и других подразделений, обслуживающих растениеводство, может устанавливаться суммированный учет рабочего времени на отдельные периоды напряженных полевых работ, при котором наниматель вправе в эти периоды увеличивать продолжительност
Для рабочих животноводства законодательство
Так, например Вашему мужу может быть предложен следующий режим рабочего времени с разделением рабочего дня на части: рабочее время — с 6.00 до 9.00, с 12.00 до 14.00, с 16.00 до 19.00; время перерывов — с 09.00 до 12.00, с 14.00 до 16.00.
За подписью
Старший прокурор отдела по надзору
за исполнением законодательства
и законностью правовых актов
прокуратуры Могилевской области
Елена Шупленкова
Старший помощник прокурора
Могилевской области
По правовому обеспечению,
информации и общественным связям Е.С. Шумейко